凝心聚力 共启新程 迪尔空分管理层面对面助力新员工成长

       2025年6月6日，迪尔空分举行了一场主题为“凝心聚力 共启新程”的“高管与新员工面对面座谈会。迪尔空分海总、副总经理卢红太、朱冰丽、何东林以及各部门中层领导与近期新入职的十余位来自各个部门的新员工齐聚一堂。高层对加入迪尔空分的新员工表示热烈欢迎。

       会上播放了迪尔空分二十年发展的精彩视频，一幅幅画面生动展现了公司从初创到壮大的历程，每一个阶段都凝聚着迪尔人的智慧与汗水。新员工们全神贯注地观看，对公司的发展历程有了更直观、更深入的了解。

       新员工们依次进行自我介绍。他们分享了自己在迪尔短期工作的内容及感悟，有的员工谈到在工作中遇到的挑战与收获，有的则表达了对未来工作的期待与憧憬。从他们的言语中，能真切感受到他们对新环境的快速适应和对工作的积极投入。

       管理层认真倾听了新员工的发言后，结合自身丰富的管理经验，对新员工提出了一些期许和要求。他们鼓励新员工在工作中要勇于担当、敢于创新，不断提升自己的专业技能和综合素质，为公司的发展贡献自己的力量。

       海总对年轻人在自我介绍中展现出的朝气蓬勃以及他们对迪尔空分企业文化的认同给予了高度赞誉。她强调，学习是个人成长和企业发展的基石，在当今快速发展的时代，只有不断学习新知识、新技能，才能跟上时代的步伐，适应企业的发展需求。
       她指出，公司要推行导师制，让管理层发挥“传、帮、带”的作用，为新员工提供更多的指导和帮助，搭建良好的成长平台。同时，海总鼓励新员工们在面对困难和挫折时要坚持不懈，勇于克服，希望新员工们能够保持积极向上的精气神，以饱满的热情和昂扬的斗志投入到工作中。她相信，在公司领导的关心和指导下，在新员工们的共同努力下，迪尔空分一定能够创造更加辉煌的明天。